Facility Coördinator
Functie omschrijving Facility Coördinator
In de functie van Facility Coördinator ben je een 'echte duizendpoot' en weet je als geen ander verschillende ballen in de lucht te houden. Je krijgt energie van het regelen van zaken voor anderen én vindt het leuk om als 'spin in het web' te fungeren. Als Facilitair Coördinator faciliteer je samen met de Facility Manager jouw collega’s (500) op de verschillende vestigingen (12) en bent er voor hen. Je werkt nauw samen met verschillende leveranciers van de facilitaire soft en hard services, bent de regisseur hierin en zorgt voor een goede kwaliteit van dienstverlening.
Jouw werkzaamheden bestaan o.a. uit:
- Het regelen en afhandelen van aanvragen en verzoeken op facilitair gebied;
- Het constateren van van zaken ter verbetering van de werkplek & werkomgeving en het actief meedenken over nieuwe ontwikkelingen en mogelijkheden op facilitair gebied;
- Het structureel contact onderhouden met de verschillende leveranciers en het monitoren van de verschillende facilitaire services;
- Je werkt samen met de Facilitair Manager in een compact team en draagt daarmee direct veel verantwoordelijkheid en vindt het leuk om een eigen invulling te geven aan deze rol. Hiermee ben je zelf direct verantwoordelijk voor de juiste invulling en het succes van de functie.
Functie eisen Facility Coördinator
Om in aanmerking te komen voor de functie van Facility Coördinator voldoe je aan het volgende:
- Minimaal MBO+ opleidingsniveau, bij voorkeur in de richting van Facility management of hospitality;
- Service en dienstverlenende instelling;
- Werkervaring in een vergelijkbare omgeving is een pré;
- Gevoel voor techniek of daar voor open staan;
- Je kunt goed plannen en organiseren en bent proactief;
- Goede communicatieve vaardigheden;
- Goede beheersing van de Nederlandse taal;
- Je bent in bezit van rijbewijs B.
Bedrijfsprofiel
Bedrijfscultuur
Arbeidsvoorwaarden Facility Coördinator
Als Facility Coördinator ontvang je de volgende arbeidsvoorwaarden:
- Bruto maandsalaris tot € 4.000,- (afhankelijk van leeftijd en ervaring)
- 24 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
- Een bijdrage aan je pensioen;
- Personeelskorting op onder andere op fietsen, private lease, energie en auto’s;
- Een maandelijkse bijdrage aan je zorgverzekering.